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2020年11月7日下午，广东省养老服务业商会和广东红海人力资源有限公司在保利世贸博览馆1号馆1号主题论坛区共同主办“充分发挥人力资源作用，促进养老市场健康发展”人力资源论坛。
论坛出席嘉宾包括原人力资源和社会保障部养老保险司副司长，社会保险事业管理中心党委书记兼副主任尹志远，中山大学教授，管理与营销资深专家张柱，广东省社会组织党委委员，省养老服务业商会党支部书记、会长许晓玲，红海人力集团红日培训学校校长朱玉容等。
原人力资源和社会保障部养老保险司副司长，
社会保险事业管理中心党委书记兼副主任尹志远
尹老师分别从人力资源与养老市场、中国养老体系建设、中国养老保障的发展、中国养老服务体系、中国养老机构的发展、中国养老面临的形势等6个方面进行分享。尹老师认为，虽然人口老龄化面临着发展速度快、数量规模大、人口结构老化快等严峻形势，但有利条件仍在持续增加：一是党中央国务院高度重视养老体系建设；二是十三五时期已取得明显成就；三是十四五时期国家将会确定新发展目标；四是经济社会将继续平稳健康发展；五是公共服务和民生保障能力不断增强；六是社会参与养老服务的积极性不断提高。
中山大学教授，管理与营销资深专家张柱
张教授从中国养老市场情况、社会养老产业的需求、社会对养老专业人员的呼唤、人力资源部门在社会养老行业的作用等四个方面展开分享。张教授还指出，只有把养老服务人员培训的品牌做好了，从事养老行业服务人员的社会地位自然就能得到提高，行业的水平就能得到实质性的提高，才真正兑现把从业者化为国家经济发展的力量，真正实现把人力资源转化为国家经济建设的资源。
广东省社会组织党委委员，省养老服务业商会党支部书记、会长许晓玲
许会长提出老年人对养老机构的专业服务需求会越来越多，对服务提供标准的要求也会越来越高，但是养老机构现有的人力资源建设中仍存在着人员缺乏、人员配置不科学、人员专业素质较低等问题，如何加强人力资源的利用和管理，是每个养老机构都要面对的现实问题，这就需要在供需匹配方面进行人才梯队搭建，为养老行业提供专业化人才输送服务。
红海人力集团红日培训学校校长朱玉容致辞
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